2. Objetivo: Monitoreo e intervención permanente de factores de riesgo psicosocial, para mejorar las condiciones de Vigor y de trabajo asociadas.Investigación Corporativa Es un procedimiento de investigación que se lleva a mango con el objetivo…En el artículo 8 de la Resolución 2646 de 2008 se describen los tipos de información con los que,